南京邮电大学自动化学院诚聘海内外杰出人才

一、学校概况

南京邮电大学坐落于历史文化名城南京，是一所信息学科为主体、多学科协调发展的省属重点建设高校，实行省（江苏省）部（国家工业和信息化部）共建以省为主的管理体制。经过七十年的建设和发展，学校已经成为一所条件良好、实力雄厚、特色鲜明、在信息科学和技术领域国内外有一定影响的教学研究型大学（http://www.njupt.edu.cn ）。

学校现有普通全日制各类在籍生2万余人，全职在岗教职员工近2000人。学校拥有中国科学院院士1人、教育部“长江学者”特聘教授3人、“国家杰出青年基金”获得者3人，入选国家“”3人，入选教育部“新世纪优秀人才支持计划”7人，以及一大批学术造诣深的知名学者和中青年专家。拥有博士后流动站2个、一级学科博士点3个、一级学科硕士点10个、专业学位授权点12个和本科专业43个。学校已发展成为江苏省人才培养、科学研究和社会服务的重要基地，办学规模、水平、质量和效益等各项指标均位于江苏省属高校前列。

二、学院简介

南京邮电大学自动化学院现有自动化系、电气工程系、测控技术系三个专业系，拥有一个省级“自动化实验教学示范中心”和一个省级“智能电网信息工程综合训练中心”。学院现有信息获取与控制博士招生专业，有控制科学与工程、仪器科学与技术两个一级学科硕士学位授予点，设有控制理论与控制工程、检测技术与自动化装置、模式识别与智能系统、测试计量技术及仪器、精密仪器及机械五个硕士招生专业，以及控制工程、仪器仪表工程两个专业学位硕士招生专业。设有自动化、电气工程及其自动化、智能电网信息工程、测控技术与仪器四个本科专业。学院在校研究生和本科生1600余人。

全院现有教职工64人，包括教育部“长江学者”特聘教授1人、“长江学者”讲座教授2人、博士生导师5人、正高职称10人、副高职称15人，教师中95％以上具有博士学位，多名教师获得国家和省部级突出贡献专家称号，并有数名教师入选江苏省“青蓝工程”中青年学术带头人和优秀青年骨干教师。在近三年，学院教师主持国家自然科学基金项目13项，省部级科研项目近20项，逐步形成了一支学术水平高、结构较合理、治学严谨的学术梯队。

学院十分重视国际间的交流与合作，后派出了多名青年教师出国留学、访问研究和双向交流，同时，也邀请了许多国际著名学者来院访问讲学或进行短期合作研究，和美国、日本、法国、澳大利亚、中国香港等国家和地区的十余所著名高校和科研机构建立了长期的合作关系。

面向未来，快速发展的南京和南京邮电大学需要您的参与！目前，根据学校创建国内先进、国际知名的创新型高水平大学的总体规划需要，学院正抢抓机遇，实施人才强院、特色兴院、创新活院的发展战略，现面向海内外诚聘各类高层次人才。

三、招聘对象

1、在境内外著名高校取得博士学位的应届博士生。

2、具有博士学位的教授或副教授，或者在境外高水平大学及研究机构工作获得助理教授及与之相当的其他相应职位的优秀人才。

3、正高职称年龄原则要求在45周岁以下，副高职称在40周岁以下，博士在35周岁以下；特别优秀者或紧缺人才条件可适当放宽。

四、招聘专业

聘用人员专业及研究方向	聘用人员：博士、副教授、教授	相关要求与说明
控制科学与工程：控制理论与控制工程，模式识别与智能系统、检测技术与自动化装置	8	具有良好的学习经历，在相关方向上开展研究且取得较为丰富的学术成果；具有海外学习及研究经历，或具有作为负责人承担或作为主要成员参与大型工程项目经历者优先考虑。
计算机科学与技术：人工智能、计算机视觉、计算机网络	2
仪器科学与技术：测试计量技术与仪器，精密仪器与机械	3
电气工程：电力电子技术、电力系统及其自动化、电机与电器	7

五、相关待遇

补充高水平师资待遇：

（一）1.教授：安家费5万，购房补贴30万；2.博士：安家费1~3万元，购房补贴9~24万。学校根据个人入校前三年所取得的学术成果，每年组织一次专家评审，确定安家费和购房补贴的等级。

（二）科研启动经费：1.教授：5~20万；2.博士：3~5万。以申报校科研项目形式提供科研启动经费。

（三）学校可提供为期2年的过渡性住房或租金补贴。

（详见南京邮电大学2013年人才招聘网页：http://www.njupt.edu.cn/s/1/t/1/p/22/c/12/list.jspy ）：

联系人：赵老师

联系电话：025-85866506

邮箱：zhaol@njupt.edu.cn

通信地址：江苏省南京市亚东新城区文苑路9号南京邮电大学自动化学院（邮编：210023）

(责任编辑：泉水)

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